{Conseil}

L’accompagnement des dirigeants dans leur stratégie et dans l'atteinte des résultats

Dans le strict respect des règles de séparation des activités, nous conseillons les dirigeants sur la stratégie.

Notre action porte sur :

• la stratégie (orientation, analyse, appui des comités de direction), le développement durable (alignement entre principes affichés et actions effectives, identification de pratiques innovantes et économiquement viables),
• l’organisation (missions d’amélioration des performances, cartographie des processus, accroîssement de la productivité et restructurations),
• la qualité (évaluation des prestations de service des fournisseurs et des sous-traitants, enquête de satisfaction clients externes / marché),
• la performance financière (décision d’investissement, optimisation fiscale),
• l’implantation d’entreprises ou de filiales (analyse d’opportunités, « business plan », benchmarking, recherche de cibles et / ou partenaires, intermédiation et accompagnement local),
• le management individuel et collectif (coaching de dirigeants, analyse des styles de management, recherche de l’ « ADN » d’une entreprise).
  

Toutes nos actions de conseil s’inscrivent dans une logique de partenariat avec les dirigeants, sans se substituer aux responsabilités qui sont les leurs et sans instaurer de relation de dépendance.